目標を決めて順調にキャリアを積める職場を探そう
薬剤師が必要とされている職場は全国各地に増えていますが、自分の経験や適性、興味などに合う職場を見つけるうえで、早いうちに目標を決めて、定年まで働けそうなところを見極めることが重要です。また、医療スタッフを対象としたキャリア支援の制度や待遇については、勤め先によって大きく異なるため、時間を掛けて求人票に目を通したり、採用試験の際に担当者に質問をしたりするのもおすすめです。
定年まで働ける環境が整っているか判断しよう
薬剤師は将来性のある職業の一つとして日本中で注目が集まっていますが、自分のペースでキャリアを積むには、定年まで安心して働ける環境が整っている職場を探すことが何よりも大切です。最近では、正社員だけでなく契約社員やパートタイムなど色々な雇用形態のスタッフを募集したり、一人ひとりのスタッフの希望に応じて研修を行ったりしている職場も少なくありません。
そのため、自分にとって理想的な形でキャリアアップを図るうえで、じっくりとそれぞれの事業所のスタッフの働き方について把握することが重要です。なお、正社員として恵まれた待遇で働きたい人は、基本給や手当の金額だけでなく、福利厚生や休暇制度に目を向けるのもおすすめです。
就職後に出産や子育てをしたい人は休暇制度に注目
薬剤師が職場選びをするにあたり、就職後に出産や子育てをしたい人は、長期の休暇制度があるところや、理想的なタイミングで休暇の申請ができるところを勤務先に決めることが肝心です。女性のスタッフの数が多い事業所の中には、いつでも産休や育休を取得できるよう、スタッフの人数を増やしたり勤務シフトを見直したりしているところが珍しくありません。
また、出産や子育てを終えたスタッフが若手の相談に乗っているところもあるため、時間を掛けて働きがいのある職場を探すことがポイントです。その他、時間に余裕があれば実際に出産や子育てのために休暇を取得したことがある人の体験談を参考にしてみましょう。
採用試験の際に分からない点を解決しておこう
就職後に主に担当する業務の内容や役割については、医療現場で働いたことがない人にとって分かりづらいところもあります。そのため、スムーズに日々の業務に取り組むうえで、採用試験の際に担当者とよく相談をして疑問点を解決しておくことが大切です。
なお、職場選びに迷っている場合には、新人からベテランまで様々な立場の求職者を受け入れている事業所を選びましょう。